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“Ce professionnel a réussi à pourvoir le poste de Directeur Général”

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Les raisons pour lesquelles nous affirmons notre différence sont exposée ci-dessous: cliquez sur les liens pour plus d’informations. Vous pouvez aussi nous contacter pour être mis en relation avec un de nos consultant en recrutement.

Une équipe unique

Nous recrutons nos consultants différemment des agences de recrutement traditionnelles.  Nos consultants sont des profesionnels expérimentés qui peuvent justifier d’excellents résultats professionnels dans leur domaine de spécialité. Vous aurez toujours en face de vous un spécialiste, un expert qui fera de son mieux pour  appréhender la spécificité de vos besoins, avec intégrité et professionnalisme.  Ils s’engageront personnellement à vous assurer un service de qualité et donneront le maximum pour satisfaire vos besoins en terme de recrutement. Rejoindre notre équipe.

Valeurs et déontologie

Chez Amoria Bond, la culture de l’excellence en matière de prestations de services est primordiale. Nos employés mènent à bien leurs missions en s’appuyant sur un ensemble de valeurs qui guident leurs actions et décisions au quotidien.  Ces valeurs en question sont l’optimisme, le respect, la responsabilité, l’enthousiasme, l’excellence et le succès. Nous sommes une entreprise éthique et par conséquent nous prenons notre reponsabilité sociale très à coeur.

Processus de placement des candidats

Nous ne nous contentons pas de transmettre automatiquement des CVs à nos clients. Notre processus de sélection des candidats englobe le sourcing de profils ciblés à travers une approche multicanal permettant l’évaluation du marché des candidats de A à Z. Nous présélectionnons les candidats dont le profil correspond au poste à pourvoir et examinons  minutieusement leur compétences et motivations lors d’un entretien structuré en 2 étapes. Notre système de référencement à 360° nous permet de finaliser notre travail de tri: nous contactons systématiquement anciens employeurs et collègues de travail. Une fois ces étapes franchies, nous sélectionnons et vous recommandons les candidats à qui accorder un entretien.  Consultez la rubrique “Nos prestations” pour plus de renseignements.

Transparence

Au cours de nos recherches, nous vous ferons parvenir égulièrement des comptes-rendus mettant en évidence notre bonne compréhension du poste à pourvoir et de ses enjeux, et vous permettant de suivre l’avancement de nos recherches. Ils constituent des outils utiles à l’évaluation de nos campagnes de recrutement et vous aideront à mesurer et à comparer nos performances.

Satisfaction de nos clients

Nos antécédents montrent que 80% de nos clients ont recours à nos services de manière régulière, et notre agence a été nominée comme finaliste aux RecruitRank Awards, qui récompensent les agences de recrutement sur la base de leurs pratiques et de la qualité de leur service client. Ce sont les seules récompenses de l’industrie du recrutement qui sont attribuées uniquement par vote des candidats.
Nous sommes conscients que l’avenir d’Amoria Bond dépend de la satisfaction de nos clients. Faîtes-nous part de votre avis sur nos services et prestations. Vous pouvez aussi consulter notre Livre d’Or pour parcourir les témoignages de nos clients.

Nos récompenses

Recruitrank

Oracle

REC Awards Winners

Recruiter

CISCO Partner

Recruiter 2012

Recruitment Consultant Magazine Awards

meilleurs Chasseurs de Têtes

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