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FPGA Entwickler (m/w/d) | Amoria Bond

FPGA Entwickler (m/w/d)

J139969

Überlingen (88662)

€75000 - €90000 per annum - Permanent

FPGA Entwickler (m/w/d)

im Bereich der militärischen Verteidigung und Sicherheit





Unser Kunde:



Für unseren Kunden (ein Produkthersteller im Bereich der militärischen Verteidigung und Sicherheit) aus der Bodensee Region suche ich nach einem FPGA Entwickler (m/w/d). Das Team entwickelt für das gesamte Produktportfolio des Unternehmens FPGA Komponenten mit den modernen Baugruppen wie Zynq UltraScale+. Die Herausforderungen befinden sich an den grenzen der Physik, weswegen große Offenheit dafür besteht technisch versierte Ideen einzubringen. Trotz der Unternehmensgröße sind die Strukturen recht familiär



Aufgaben:



* Sie konzeptionieren und implementieren SoC basierte Computerdesigns für die gesamte Produktpalette
* Sie arbeiten dabei eng mit den Kollegen der Embedded Software- und Hardwareentwicklung zusammen
* Sie unterstützen die Integration und Verbesserung von Algorithmen mittels HW / SW Co-Design
* Perspektivisch übernehmen Sie mehr und mehr Verantwortung für bestimmte Systemkomponenten



Ihre Fähigkeiten:



* Abgeschlossenes Masterstudium Studium oder eine vergleichbare Qualifikation in der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder ähnliches.
* Mehrjährige Erfahrung im FPGA-Design mit VHDL (alternativ auch Verilog)
* Erfahren im Umgang mit Embedded C/C++
* Verhandlungssicheres Deutsch und fließende Englischkenntnisse



Schlüsselwörter: FPGA, Embedded C++, Xilinx, VHDL



Konnte ich Ihr Interesse wecken? Gerne können wir uns telefonisch diesbezüglich austauschen oder Sie schicken mir Ihren aktuellen Lebenslauf an - Ich freue mich von Ihnen zu hören!



Amoria Bond operiert als Personalberatung. Keine der genannten Fachausdrücke soll im Hinblick auf Alter, Geschlecht oder Erfahrung diskriminierend sein. Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidaten jeden Alters, Geschlecht oder Erfahrung gerne entgegennehmen.

Amoria Bond operiert als Personalberatung. Keine der genannten Fachausdrücke soll im Hinblick auf Alter, Geschlecht oder Erfahrung diskriminierend sein. Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidaten jeden Alters, Geschlecht oder Erfahrung gerne entgegennehmen.

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