PMO (IT) für namhaften deutschen Energiekonzern

Für einen namhaften deutschen Energiekonzern, welcher zur Zeit stark mit Energiewende-Projekten

beschäftigt ist, suchen wir nach mehreren PMOs auf freiberuflicher Basis. Gesucht wird sowohl nach PMOs mit langjähriger Erfahrung als auch kürzerer Erfahrung.

Fühlen Sie sich in der Lage Prozesse zu standardisieren, und kontinuierliche Verbesserungen in neue Technologieprojekte, wie z.B. Wasserstoff, zu bringen?

Aufgabenbereiche:

* Project Risk Analysis und Management
* Standardisierung von IT Standards
* Einführung von Methoden und Tools zur Prozessoptimierung
* Digitalisierung
* Change Management
* Entwicklung der Projekt-Governance
* Qualitätssicherung, Überwachung und Prüfung der Governance- Prozesse
* Schulungen von Mitarbeitern in den eingeführten Prozessen
* Koordinierung und Abstimmungen mit Kontrollfunktionen, die nicht zum PMO Team gehören, wie z.B. Risiko und Kosten
* Sicherstellen der Dokumententenverwaltungsanforderungen mit Dokumentenkontrollteam
* Klassische PMO Aufgaben, wie e.g. Terminkoordinierung
* Erstellung von Ad-hoc-Berichte der Projektanforderungen entsprechend



Ihr Profil

* Begeisterung für Projekte im Bereich der Energieerzeugung und Energiehandel
* IT Kenntnisse: MS Office Paket
* Weitere Zertifizierungen und Erfahrungen im Bereich, wie e.g. SAP, ERP, Lean Management von Vorteil
* Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Bereich (IT) PMO in Großkonzernen
* Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift



Rahmendetails

* Funktion: PMO (IT)
* Standort: Home-Office, Hauptbüro in Essen, ab und zu projektbezogene Standorte
* Startdatum: Anfang Juli 2023
* Dauer: 12 Monate (+ Option auf Verlängerung)
* Auslastung: 40h pro Woche
* Vermittlung: Freiberuflich



Wenn diese Rolle Ihr Interesse geweckt hat, senden Sie bitte Ihren Lebenslauf als Word Dokument an

Wir werden uns so schnell wie möglich bei Ihnen zurückmelden. Es kann jedoch vorkommen, dass es aufgrund vieler Rückmeldungen nicht möglich ist, auf alle Bewerbungen zu antworten. Wir entschuldigen uns dafür im Voraus, aber versichern Ihnen bei zukünftigen Stellenausschreibungen auf Sie zurückzukommen.

Amoria Bond operiert als Personalberatung. Keine der genannten Fachausdrücke soll im Hinblick auf Alter, Geschlecht oder Erfahrung diskriminierend sein. Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidaten jeden Alters, Geschlecht oder Erfahrung gerne entgegennehmen.