PTW-Koordinator / Arbeitsfreigabekoordinator (m/w/d)
PTW-Koordinator / Arbeitsfreigabekoordinator (m/w/d)
Für ein etabliertes Unternehmen aus dem Bereich Energie- und Industrieinfrastruktur wird kurzfristig ein erfahrener PTW-Manager*in zur Unterstützung eines Großprojekts gesucht. Ziel ist die Sicherstellung eines effizienten, sicheren und regelkonformen Permit-to-Work-Systems auf einer komplexen Baustelle im industriellen Umfeld.
Im Fokus steht ein anspruchsvolles Projekt im Bereich Energieanlagenbau mit hoher Schnittstellenkomplexität zwischen Bau, Elektrotechnik und Inbetriebsetzung.
Aufgaben
Aufbau, Pflege und operative Steuerung des Permit-to-Work-Systems für das Gesamtprojekt
Sicherstellung gültiger Arbeitsfreigaben, Schaltfreigaben und Genehmigungsprozesse
Prüfung und Freigabe von Arbeitsanträgen inkl. Risikoanalysen und Method Statements
Optimierung und Weiterentwicklung des PTW-Prozesses in Abstimmung mit HSE, Bauleitung und Inbetriebsetzung
Koordination mit Anlagenverantwortlichen, LOTO-Manager und schaltberechtigten Personen
Steuerung von Abhängigkeiten zwischen Bau-, Elektro- und Inbetriebsetzungsarbeiten
Pflege des PTW-Registers sowie vollständige Dokumentation aller Genehmigungen
Meldung, Nachverfolgung und Untersuchung von Verstößen sowie Near Misses
Durchführung von PTW-Briefings, Toolbox Talks und Schulungen
Moderation des Permit Coordination Meetings (PCM)
Tägliche Abstimmung mit allen relevanten Projekt-Stakeholdern
Anforderungen
Abgeschlossenes technisches Studium, Techniker-/Meistertitel oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung (ca. 3-5 Jahre) im PTW-Management oder in vergleichbaren Rollen
Projekterfahrung im Energie-, Industrie- oder Infrastruktursektor
Fundierte Kenntnisse in Mittel-/Hochspannungstechnik, Umspannwerken, Kraftwerken oder BESS-Anlagen
Sehr gute Kenntnisse relevanter Regelwerke (DGUV, VDE 0105, Arbeitsschutzgesetz, BetrSichV, Baustellenverordnung)
Erfahrung in Inbetriebsetzung, Schalthandlungen und Anlagenfreigaben
Idealerweise Zusatzqualifikationen wie Schaltberechtigung, SCC/VCA, DGUV V1 & V3 oder HV Safety
Erfahrung mit TRA/JSA/RAMS von Vorteil
Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und strukturierte Arbeitsweise
Hohe Sicherheitsorientierung und Teamfähigkeit
Rahmenbedingungen
Start: August 2026
Dauer: bis Juni 2027
Auslastung: Vollzeit
Einsatzort: Baden-Württemberg
Remote-Anteil: überwiegend vor Ort auf der Baustelle
Vertragsart: Dienstleistungsvertrag
Besonderheiten
Schlüsselrolle in einem langfristigen Großprojekt mit hoher Verantwortung
Starker Fokus auf Arbeitssicherheit und Systemaufbau
Zusammenarbeit mit erfahrenen internationalen Projektteams
Spannendes Umfeld im Bereich Energiewende und industrielle Großanlagen
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