Amoria Bond gewinnt "Best ED&I" bei APSCO Deutschland

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Gleichberechtigung, Vielfalt und Inklusion (Equity, Diversity & Inclusion - ED&I) st...

Gleichberechtigung, Vielfalt und Inklusion (Equity, Diversity & Inclusion - ED&I) stehen im Mittelpunkt unseres Unternehmenszwecks "Progressing Lives Everywhere". Deshalb freuen wir uns, dass wir den Best ED&I Award 2023 von APSCO Deutschland gewonnen haben!

Unsere konzernweite ED&I-Strategie ermöglicht es jedem, nicht nur authentisch zu sein, sondern auch zu unserer Arbeitsplatzkultur beizutragen, um ein vielfältiges und integratives Umfeld für alle zu gewährleisten. 

Wir sind stolz darauf, dass unser Kölner Büro von einer so bedeutenden Organisation als ein integrativer Arbeitsplatz anerkannt wurde, an dem sich jeder willkommen und respektiert fühlt. Dies ist vor allem unserem von den Beschäftigten geleiteten Kulturkomitee, dem ED&I-Komitee und dem ASCEND-Lenkungsausschuss zu verdanken, welche Inklusionsveranstaltungen, Bildungsinitiativen und Möglichkeiten für unsere Mitarbeiter:innen, dem Unternehmen regelmäßig Verbesserungsvorschläge für unser Arbeitsumfeld zu unterbreiten, geleitet haben. 


Natasha Crump, unsere Chief People & ESG Officer, kommentierte den Gewinn wie folgt:

"Es ist eine großartige Leistung, gestern Abend als APSCO Deutschland's Best ED&I Winners ausgezeichnet worden zu sein und eine großartige Bestätigung der kollektiven Bemühungen und des Engagements von Matthew Roebuck, Jorn Job Klaver, Hannah Rick und allen Mitgliedern unseres Kölner Kulturkomitees und des ASCEND-Lenkungsausschusses - ihre Proaktivität und Offenheit, ständig zu lernen und sich weiterzuentwickeln, macht ihre Bürokultur und ihr Arbeitsumfeld so besonders und inklusiv."

Wir sind bestrebt, unsere Strategie für Gleichberechtigung, Vielfalt und Integration kontinuierlich zu verbessern. Wir sind nicht perfekt, aber wir bewegen uns in die richtige Richtung. Das zeigt nicht nur diese Auszeichnung, sondern auch unsere jüngste Umfrage zu Diversity Dimensions in allen unseren Büros.

In dieser Umfrage gaben 100 % der Befragten in unserem Kölner Büro an: "Ich arbeite gerne hier", 100 % sagten: "Ich fühle mich von meinen Kollegen respektiert" und 100 % sagten: "Meiner Erfahrung nach bietet das Unternehmen ein integratives Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden, unabhängig von ihrem Hintergrund und ihren Unterschieden. 

Erfahren Sie mehr über unser Engagement für ED&I in unseren weltweiten Standorten und entdecken Sie, wie Sie sich unserem preisgekrönten Team anschließen können!