Over ons
Amoria Bond verbindt bedrijven die een positieve impact hebben op de wereld met bekwame, gespecialiseerde professionals die hen helpen hun doelen te bereiken.
Sinds 2006 hebben we een sterke reputatie opgebouwd met waardegedreven en doelgerichte services. Onze teams van ambitieuze en toegewijde recruitmentprofessionals werken in een omgeving die volledig gericht is op de best mogelijke service aan de sectoren IT, Advanced Engineering en Energie.
Al bijna twee decennia realiseren we onafgebroken groei en worden we erkend als een van de snelstgroeiende recruitmentbedrijven in privébezit in Europa. Inmiddels leveren wij gespecialiseerde recruitment- en staffingdiensten in EMEA, APAC en Noord-Amerika. Ons voortdurende succes danken we aan de flexibiliteit van onze dienstverlening, gecombineerd met onze vaste toewijding aan onze doelen, visie en waarden.
Progressing Lives Everywhere
Ons doel
Ons doel, Progressing Lives Everywhere, weerspiegelt onze toewijding aan het verbeteren van de levens van onze klanten, kandidaten, collega’s en de bredere gemeenschap. Dit leidende principe vormt de basis van onze visie en drijft onze strategische groei. We ondersteunen klanten sneller hun bedrijfsdoelen te realiseren met op maat gemaakte recruitmentdiensten die een blijvende impact maken.
Onze visie
Onze visie is om de beste servicegerichte staffing- en consultancyorganisatie te zijn in de wereldwijde STEM-markten. Deze ambitie drijft ons om de lat continu hoger te leggen. Ons Best Service Charter definieert de kwaliteitsnormen en servicebeloften die wij naleven voor onze klanten, kandidaten, collega’s en gemeenschappen. Daarnaast zorgen onze toonaangevende L&D-programma’s ervoor dat onze teams zich op ieder niveau blijven verbeteren.
Onze waarden
Onze PROFES-kernwaarden zijn diep verankerd in onze cultuur. Ze zijn zichtbaar in onze interne samenwerking, in de kwaliteit van onze recruitmentdiensten en in onze daadgerichte aanpak van Diversiteit, Gelijkheid en Inclusie (DEI).
Deel van Amoria Group
Amoria Group bundelt de expertise, capaciteiten en wereldwijde reikwijdte van toonaangevende recruitment- en consultancymerken om baanbrekende industrieën en bedrijven te ondersteunen die wereldwijd het verschil maken in gemeenschappen.
Als onderdeel van Amoria Group — en samen met onze zusteronderneming Coalesce Management Consulting — leveren wij hoogwaardige staffing- en consultancydiensten aan de sectoren Advanced Engineering, Technology en Energie.
Onze leidende principes, gedeelde waarden en toewijding aan service-excellentie stellen ons in staat om wereldwijde oplossingen te bieden, allemaal gedreven door ons gezamenlijk doel: Progressing Lives Everywhere.
Ons Leadership Team
David Etherington
Chief Executive Officer
Gary Elden
Non-Executive Chairperson
Sanjeev Chopra
Chief Financial Officer
Natasha Crump
Chief People & ESG Officer
Ian Cross
Managing Director
Matthew Roebuck
Group Sales Director
Jorn Klaver
Director
Andrew Beard
Director
Daan Fokkema
Director
Keelie O'Dea
Global Director Of Operations
Tracy Westcott
Financial Planning & Analysis Director
Jenny Walsh
Associate Director - Talent Attraction
Andrew Barrow
Associate Director
Nick Withers
Associate Director of Group Content & Marketing
Stephan Van Lammeren
Executive Management Consultant
Aliyah Gundiwal
Associate Director
Marc Danielski
Talent Attraction Associate Director
Dustin Hoeger
Associate Director
Ossian Bakker
Head of Group Legal and Contracts
Ellie Wilson
Head of IT & Infrastructure
Kai Komorowski
Business Manager
Florian Seng
Business Manager
Sebastian Händeler
People Business Partner
Floris Peereboom
Executive Management Consultant
Jan Leijenhorst
Executive Management Consultant
Maaren Roest
Executive Management Consultant
Roy Grocock
Executive Management Consultant
Mariano de Castro Mei
Executive Management Consultant
Eduard Turganov
Executive Management Consultant
Pierluigi Gaeta
Executive Management Consultant
Bibianne van Latum
Senior International L&D Business Partner
Jana Strobl
Management Consultant
Alina Ferrante
Management Consultant
Giuseppe Baldi
Management Consultant
Tobias Zwadlo
Management Consultant
Darrell Khohonggiem
Management Consultant
Helen Cassin
Senior Talent Attraction Business Partner
Rena Bahadori
L&D Business Partner
Fabian Frohloff
Team Manager
Basma Shamoun
Team Manager
Lisanne Bleeck
Team Manager
Jan Stracke
Team Manager
Jannika Spreemann
Senior Content Manager
Lisa Oliveira da Silva
Principal Talent Attraction Specialist
Veronika Koteva
Principal Talent Attraction Specialist
Martijn De Roo
Financial Projects Manager
Laura Janssen
Principal Consultant
Hussein Salim
Principal Consultant
Tizian Halstrick
Principal Consultant
Patricia Sawatzki
Principal Consultant
Cedric Krajinovic
Principal Consultant
Lena Tesmer
Principal Consultant
Vanessa Karl
Principal Consultant
Thomas Uttecht
Principal Consultant
Marc Broda
Principal Consultant
Franziska Koch
Principal Consultant
Fee Gade
Principal Candidate Consultant
Frederik Rosch
Credit Control Team Leader
Cem Erol
Senior Recruitment Consultant
Lisa Kalbhenn
Senior Recruitment Consultant
Astri Anggariani
Senior Recruitment Consultant
Tiziana Heck
Senior Recruitment Consultant
Felix Alef
Senior Recruitment Consultant
Philipp Vasen
Senior Recruitment Consultant
Marie Lampe
Senior Recruitment Consultant
Philipp Lampe
Senior Recruitment Consultant
Clara Gaschka
Senior Recruitment Consultant
Artur Ament
Senior Recruitment Consultant
Julian Hardenbicker
Senior Recruitment Consultant
William Eggenkamp
Senior Recruitment Consultant
Berna Akpolat
Senior Recruitment Consultant
Bastian Stein
Senior Recruitment Consultant
Suze Overbeek
Senior Recruitment Consultant
Michel Davy
Senior Recruitment Consultant
Noah Kalbhenn
Senior Talent Attraction Specialist
Jasmin Maus
Legal & Contract Manager (DE)
Lindsay Irvine
Contractor Care Manager
Job Toonen
Talent Attraction Specialist
Thao Nguyen
Talent Attraction Specialist
Michelle Aanen
Learning & Development Consultant
Sara Verlande
Learning & Development Consultant
Atina Josefine Topnesvåg
Learning & Development Consultant
Fiona Koloßa
Junior People Business Partner
Pablo España
Recruitment Consultant
Ilayda Coskun
Recruitment Consultant
Pavit Henriod
Recruitment Consultant
Gurdeep Singh
Digital Design Executive
Kajetan Reichel
Recruitment Consultant
Geshaw Al Yunis
Recruitment Consultant
Paul Willis
Technical Support Specialist
Marvin Doerstel
Credit Controller
Fynn Reuter
Recruitment Consultant
Timon Ludwig
Recruitment Consultant
Sally Bolgere
Office Manager
Elle Hamel
Social Media Executive
Erik Hesse
Recruitment Consultant
Gerret Asenso
Recruitment Consultant
Julian Chatterjee
IT Administrator
Geraldine Grunow
Recruitment Consultant
Benjamin Cole
Recruitment Consultant
Melina Adam
Recruitment Consultant
Milla Todman
Office Manager
Tabea Braun
Office & Culture Manager
Miriam Katzemich
Recruitment Consultant
Paula Baur
Recruitment Consultant
Salvina-Feline Ofurum
Recruitment Consultant
Katharina Schruff
Candidate Consultant
Jack Watson
Recruitment Consultant
Alan Dolan
Business Intelligence Developer
Linda Balke
Recruitment Consultant
Suleman Ahmed
IT Administrator
Patrick Pschibul
Recruitment Consultant
Jocelyn Tokgözoglu
Legal Support
Giordano Jutzie
Recruitment Consultant
Christian Schulz
Recruitment Consultant
Leah Fremgen
Recruitment Consultant
Alisa Izosimova
Design Specialist
Malte Schott
Recruitment Consultant
Ben Schouten
Recruitment Consultant
Davide Distefano
Recruitment Consultant
Daniel Isaksson
Recruitment Consultant
Heather Janina Krause
Recruitment Consultant
Olga Zoriy
Office Manager
Alanys de Thoré
Talent Attraction Specialist
Berkan Öksüz
Recruitment Consultant
Cassandra Doms
Content Creator
Aaron McIntosh
Payroll Clerk
Yannick Boketa
Recruitment Consultant
Delphine Nalbach
Recruitment Consultant
Michelle Derksen
Recruitment Consultant
Vivien Güse
Recruitment Consultant
Meel Pölkki
Recruitment Consultant
Leon Roßmüller
Recruitment Consultant
Lisa Gänger
Recruitment Consultant
Jochem Toma
Recruitment Consultant
Yaël Tuasela
Recruitment Consultant
Christian Fuchs
Recruitment Consultant
Malte Füssel
Recruitment Consultant
Jake Li
Bill and Pay Clerk
Kai Pesch
Recruitment Consultant
Fidan Jafarli
Recruitment Consultant
Nathan Lassen
Recruitment Consultant
Kewan Butt
Recruitment Consultant
Maicol Pircher
Recruitment Consultant
Amoria Bond
Purpose-Led Staffing and Recruitment
Onze laatste insights
10 Sep, 2025
API Integration: Why the Right Specialists Make the Difference
10 Sep, 2025
03 Sep, 2025
Vrijwilligerswerk
Bij Amoria Bond is CSR meer dan een taak — het is een langetermijnbelofte om iets terug te geven aan de gemeenschappen waarin wij actief zijn. Daarom hebben we de Amoria Bond Charitable Trust opgericht, die tot nu toe meer dan £946.000 heeft gedoneerd aan goede doelen wereldwijd.
Al meer dan 15 jaar werken we samen met Project Peru, hebben we al 163.395 bomen geplant en nemen we ieder jaar deel aan talrijke lokale CSR-initiatieven, als onderdeel van onze missie voor duurzaamheid en maatschappelijke impact.
DEI
Wij bevorderen diversiteit binnen onze eigen organisatie én in al onze diensten, waarbij we iedereen ondersteunen ongeacht gender, afkomst, religie of achtergrond.
Onze interne DEI-beloftes omvatten transparante rapporten over loonverschillen tussen genders en diversiteit, DEI-educatie en -training aan onze consultants, en medewerkersinitiatieven die worden geleid door onze diversiteitscommissies en -ambassadeurs.
Onze inzet voor DEI komt ook tot uiting in inclusieve interne beleidsmaatregelen, zoals de mogelijkheid om religieuze feestdagen te wisselen, regelmatige DEI-trainingen en educatie, en transparante rapportages over diversiteit en loongelijkheid.
